Я новичок в мл. Мне нужно спроектировать алгоритм обмена сменами, который рекомендует список сотрудников, которые с наибольшей вероятностью могут поменять эту смену с человеком по историческим записям обмена. Например, если работник хочет выполнять определенную работу, например. кассир и хочет обменяться с сотрудником, который запросил смену на ту же работу, то какой алгоритм даст мне наилучший результат для этой конкретной работы, и рекомендую, чтобы это были сотрудники, которые, скорее всего, поменяются сменой на кассу. Я думал об использовании системы рекомендаций или априорного алгоритма. Но не уверен, какой из них лучше.
Спасибо, HarshadG