Это правда, что Дистрибьютор не будет раздавать больше работы, пока работник не закончил.Поэтому, если работники связаны с данным типом сообщения, остальные будут сидеть там, пока они не закончат.У NSB нет понятия приоритета, все сообщения созданы равными.Рабочие не подписываются на определенные типы сообщений, они просто получают работу от распространителя.
Если некоторые типы сообщений имеют «приоритет» над другими, то у них должен быть свой собственный распространитель.Если «приоритет» все тот же, то добавление большего количества работников повысит производительность до определенной точки.Это будет зависеть от того, над чем вы работаете.Если это база данных, ваша конечная точка может быть связана с большим количеством данных, чем с процессором.В этом случае добавление большего количества рабочих не поможет, так как они создают растущую конкуренцию на одном и том же ресурсе.В этом случае вам может понадобиться разбить ресурс на части как.