Всегда есть разница в производительности между тренировочным набором и тестовым тестом. Мне интересно, какой порог для этой разницы, который является приемлемым или нет? Например, может быть, оценка за обучение составляет 87%, а за тестирование - 83%. Разница в 4% может быть приемлемой. Но если 87% на обучение и тестирование, это всего лишь 60%. Эти 20% могут указывать на переоснащение вопроса. Так что мне интересно, есть ли какой-нибудь порог для этого?